これは、以前にご紹介しました
加藤昭吉氏の著書、
「計画力」を強くする
あなたの計画はなぜ挫折するか」
![74e2688b-s[1]](https://livedoor.blogimg.jp/isakigyou/imgs/6/a/6a888771-s.jpg)
その以前にはドラッカー先生の
著書の引用をご紹介しました。

物事の重要度には強弱があるはずなのに、
日本人はあらゆることを木目細かに
やらないと気が済まず、それこそが
管理だと思いこんでいるとか。
重要度の強弱を見極められないと、
やらなくてもいいところまで
力を入れてしまって、本来やるべき
ところに力が入らなくなってしまう。
そのように加藤氏は説明を付け加え。
これはまさに、竹田ビジネスモデルの
ウエイト付けと同様です。
社長であれば、8大要因のウエイト付け
よりも、横に位置する実行手順の
ウエイト付けには特に着目でしょう。
それが解れば、自ずと戦術社長の
バタビンから抜け出せるはず。
「やらなくていいことは、
やってはいけないこと」

この言葉は最近、
頭の中をグルグル巡っています。
加藤昭吉氏の著書、
「計画力」を強くする
あなたの計画はなぜ挫折するか」
![74e2688b-s[1]](https://livedoor.blogimg.jp/isakigyou/imgs/6/a/6a888771-s.jpg)
その以前にはドラッカー先生の
著書の引用をご紹介しました。
「大統領になるための六つのルール」の中で、
「細かいマネジメントにタッチしてはならない」
とのことで
「やらなくてもいいことは、
実は大統領がやってはならないこと」と。
著書「未来への決断」より

物事の重要度には強弱があるはずなのに、
日本人はあらゆることを木目細かに
やらないと気が済まず、それこそが
管理だと思いこんでいるとか。
重要度の強弱を見極められないと、
やらなくてもいいところまで
力を入れてしまって、本来やるべき
ところに力が入らなくなってしまう。
そのように加藤氏は説明を付け加え。
これはまさに、竹田ビジネスモデルの
ウエイト付けと同様です。
社長であれば、8大要因のウエイト付け
よりも、横に位置する実行手順の
ウエイト付けには特に着目でしょう。
それが解れば、自ずと戦術社長の
バタビンから抜け出せるはず。
「やらなくていいことは、
やってはいけないこと」

この言葉は最近、
頭の中をグルグル巡っています。
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