ゴールデンウィーク中に、ある方との密会で、
ドラッカー談義を少々したのですが、
その内容の延長で前職時代に買っていたのを
思い出し、ようやく探し出した本↓

「マネジメントの先覚者」ということで、
2000年に出版されていた本です。
「著名な経営学者とその経歴、思想や功績など
コンパクトに紹介した経営学の入門書
経営学の入門者向け。
経営学という学問は意外に歴史が浅く、
最初の経営学書とされる本が出版されてから
100年も経っていない。
本書はいろいろな分野からやってきた
経営学者の中から、特に経営学の軌跡を
語る上で欠かせない42人を選び、
プロフィールや主な著書の内容、
その思想と社会に及ぼした影響などを
1人数ページにまとめたもの」とamazonでは。
出版された2000年と言えば、
「はじめて読むドラッカー・シリーズ」3部作
「プロフェッショナルの条件」
「チェンジ・リーダーの条件」
「イノベーターの条件」が出版された年です。
(たぶん、これらの3冊もどこかにあるはず)



ところで、表紙に描かれている5人ですが、
ド真ん中は、もちろんドラッカー先生、
その右は、大前研一氏
逆の左は、競争戦略のポーター氏、
1番左は↓ミンツバーグ?
逆の1番右は、ジョン・コッター↓?




42人(2組がペアで紹介されている)を、
大前研一氏とドラッカー氏(この2人は別格)
&上↑に示した3人以外の著書で持っている本
(1冊以外)を貼り付け、ご紹介(でも積読)
1.クリス・アージリス(1923〜)
/「シングルループ学習」と「ダブルループ学習」
2.ジョン・アデア(1934〜)
/行動中心型リーダーシップ
3.イゴール・アンゾフ(1918〜2002)
/戦略計画の理論と実践
★1965年に発行の「企業戦略論」が、
経営書において「戦略」との言葉を
タイトルで用いた最初だとか(以前のブログより)

4.マックス・ウエーバー(1864〜1920)
/組織の中の個人と権限

5.大前研一(1943〜)
/日本のグローバル戦略の教訓
6.ロザベス・モス・カンター(1943〜)
/変革の原動力としてのエンパワーメント
7.ロバート・S.キャプラン(1940〜)
&デビッド・P.ノートン(1941〜)
/成果を測定するバランス・スコアカード
8.ジョン・P.コッター(1947〜)
/リーダーシップと組織変革
9.フィリップ・コトラー(1931〜)
/経営科学としてのマーケティング

10.エドガー・H.シャイン(1928〜)
/「心理的契約」と組織文化
11.エリオット・ジャック(1917〜2003)
/グループ行動における心理的・社会的要因
12.E.F.シューマッハー(1911〜1977)
/「スモール・イズ・ビューティフル」
13.ジョゼフ・M.ジョラン(1904〜2008)
/全社的品質管理は人任せにできない
14.リチャード・J.ショーンバーガー(1937〜)
/「顧客主導」の伝道師
15.アルフレッド・P.スローン(1875〜1966)
/大企業における事業部制
16.ピーター・M.センゲ(1947〜)
/システム思考と「学習する組織」
17.アルフレッド・D.チャンドラー(1918〜2007)
/組織は戦略に従う
18.フレデリック・W.テイラー(1856〜1915)
/科学的管理と「唯一最善の方法」
19.エドワード・デボノ(1933〜)
/創造性を生み出す水平思考
20.W.エドワーズ・デミング(1900〜1993)
/品質管理のカギは変動の制御にある
21.ピーター・F.ドラッカー(1909〜2005)
/マネジメントの先覚者(タイトル通り)
22.フレデリック・ハーズバーグ(1923〜2000)
/「衛生要因」と「動機づけ要因」
23.チェスター・バーナード(1866〜1961)
/組織の価値観のマネジメント
24.リチャード・T.パスカル(1938〜)
/組織が再生し続けるシステム
25.マイケル・ハマー(1948〜)
/リエンジニアリングの功罪
26.ゲーリー・ハメル(1955〜)
/コア・コンピタンスと戦略設計図
27.チャールズ・ハンディ(1932〜)
/仕事と組織の未来
28.ジョン・ハンブル(1925〜)
/実践的手法としての目標管理(詳細不明)
29.トム・ピーターズ(1942〜)
&ロバート・H.ウォータマン,Jr.(1936〜)
/「エクセレント・カンパニー」と変革のマネジメント

30.アンリ・フォヨール(1841〜1925)
/マネジメントの14の一般原理
31.ウォレン・ベニス(1925〜)
/リーダーの役割

32.メレディス・ベルビン(1926〜)
/チーム構築における役割
33.マイケル・E.ポーター(1947〜)
/競争の戦略
34.ダグラス・マグレガー(1906〜1964)
/「X理論」と「Y理論」
35.エイブラハム・マズロー(1908〜1970)
/動機づけにおける「欲求段階」

36.ヘンリー・ミンツバーグ(1939〜)
/戦略の形成とマネジャーの職務
37.エルトン・W.メーヨー(1880〜1949)
/企業の中の人間関係と個人の尊厳
38.レンシス・リッカート(1903〜1981)
/リーダーシップのスタイルと企業業績
39.レグ・レバンス(1907〜2003)
/アクション・ラーニング
40.セオドア・レビット(1925〜2006)
/マーケティングの真の役割
*正確な生年と没年を調べたらメチャクチャ
時間を費やしてしまいました。
それにしても、表紙がドラッカー氏なのに、
21番目に登場とは・・・ですが、
あくまで単純に五十音順みたいです。


しかも原書の表紙は↑なんとも〜しょぼい↑
ドラッカー談義を少々したのですが、
その内容の延長で前職時代に買っていたのを
思い出し、ようやく探し出した本↓

「マネジメントの先覚者」ということで、
2000年に出版されていた本です。
「著名な経営学者とその経歴、思想や功績など
コンパクトに紹介した経営学の入門書
経営学の入門者向け。
経営学という学問は意外に歴史が浅く、
最初の経営学書とされる本が出版されてから
100年も経っていない。
本書はいろいろな分野からやってきた
経営学者の中から、特に経営学の軌跡を
語る上で欠かせない42人を選び、
プロフィールや主な著書の内容、
その思想と社会に及ぼした影響などを
1人数ページにまとめたもの」とamazonでは。
出版された2000年と言えば、
「はじめて読むドラッカー・シリーズ」3部作
「プロフェッショナルの条件」
「チェンジ・リーダーの条件」
「イノベーターの条件」が出版された年です。
(たぶん、これらの3冊もどこかにあるはず)



ところで、表紙に描かれている5人ですが、
ド真ん中は、もちろんドラッカー先生、
その右は、大前研一氏
逆の左は、競争戦略のポーター氏、
1番左は↓ミンツバーグ?
逆の1番右は、ジョン・コッター↓?




42人(2組がペアで紹介されている)を、
大前研一氏とドラッカー氏(この2人は別格)
&上↑に示した3人以外の著書で持っている本
(1冊以外)を貼り付け、ご紹介(でも積読)
1.クリス・アージリス(1923〜)
/「シングルループ学習」と「ダブルループ学習」
2.ジョン・アデア(1934〜)
/行動中心型リーダーシップ
3.イゴール・アンゾフ(1918〜2002)
/戦略計画の理論と実践
★1965年に発行の「企業戦略論」が、
経営書において「戦略」との言葉を
タイトルで用いた最初だとか(以前のブログより)

4.マックス・ウエーバー(1864〜1920)
/組織の中の個人と権限

5.大前研一(1943〜)
/日本のグローバル戦略の教訓
6.ロザベス・モス・カンター(1943〜)
/変革の原動力としてのエンパワーメント
7.ロバート・S.キャプラン(1940〜)
&デビッド・P.ノートン(1941〜)
/成果を測定するバランス・スコアカード
8.ジョン・P.コッター(1947〜)
/リーダーシップと組織変革
9.フィリップ・コトラー(1931〜)
/経営科学としてのマーケティング

10.エドガー・H.シャイン(1928〜)
/「心理的契約」と組織文化
11.エリオット・ジャック(1917〜2003)
/グループ行動における心理的・社会的要因
12.E.F.シューマッハー(1911〜1977)
/「スモール・イズ・ビューティフル」
13.ジョゼフ・M.ジョラン(1904〜2008)
/全社的品質管理は人任せにできない
14.リチャード・J.ショーンバーガー(1937〜)
/「顧客主導」の伝道師
15.アルフレッド・P.スローン(1875〜1966)
/大企業における事業部制
16.ピーター・M.センゲ(1947〜)
/システム思考と「学習する組織」
17.アルフレッド・D.チャンドラー(1918〜2007)
/組織は戦略に従う
18.フレデリック・W.テイラー(1856〜1915)
/科学的管理と「唯一最善の方法」
19.エドワード・デボノ(1933〜)
/創造性を生み出す水平思考
20.W.エドワーズ・デミング(1900〜1993)
/品質管理のカギは変動の制御にある
21.ピーター・F.ドラッカー(1909〜2005)
/マネジメントの先覚者(タイトル通り)
22.フレデリック・ハーズバーグ(1923〜2000)
/「衛生要因」と「動機づけ要因」
23.チェスター・バーナード(1866〜1961)
/組織の価値観のマネジメント
24.リチャード・T.パスカル(1938〜)
/組織が再生し続けるシステム
25.マイケル・ハマー(1948〜)
/リエンジニアリングの功罪
26.ゲーリー・ハメル(1955〜)
/コア・コンピタンスと戦略設計図
27.チャールズ・ハンディ(1932〜)
/仕事と組織の未来
28.ジョン・ハンブル(1925〜)
/実践的手法としての目標管理(詳細不明)
29.トム・ピーターズ(1942〜)
&ロバート・H.ウォータマン,Jr.(1936〜)
/「エクセレント・カンパニー」と変革のマネジメント

30.アンリ・フォヨール(1841〜1925)
/マネジメントの14の一般原理
31.ウォレン・ベニス(1925〜)
/リーダーの役割

32.メレディス・ベルビン(1926〜)
/チーム構築における役割
33.マイケル・E.ポーター(1947〜)
/競争の戦略
34.ダグラス・マグレガー(1906〜1964)
/「X理論」と「Y理論」
35.エイブラハム・マズロー(1908〜1970)
/動機づけにおける「欲求段階」

36.ヘンリー・ミンツバーグ(1939〜)
/戦略の形成とマネジャーの職務
37.エルトン・W.メーヨー(1880〜1949)
/企業の中の人間関係と個人の尊厳
38.レンシス・リッカート(1903〜1981)
/リーダーシップのスタイルと企業業績
39.レグ・レバンス(1907〜2003)
/アクション・ラーニング
40.セオドア・レビット(1925〜2006)
/マーケティングの真の役割
*正確な生年と没年を調べたらメチャクチャ
時間を費やしてしまいました。
それにしても、表紙がドラッカー氏なのに、
21番目に登場とは・・・ですが、
あくまで単純に五十音順みたいです。


しかも原書の表紙は↑なんとも〜しょぼい↑
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ベンジャミン・フランクリンも政治家であり、物理学者であり、スゴイ哲学者ですね。